天津生育待遇如何

0次浏览发布时间：2024-12-31 00:58:15

天津的生育待遇包括生育津贴和生育医疗费。以下是具体的计算方法和一些额外福利：

生育津贴

计算方式：女职工生育津贴金额 = 用人单位上年度职工月平均工资 ÷ 30.4 × 生育津贴发放天数。

发放天数：

妊娠不满12周终止妊娠：15天

妊娠满12周至不满16周终止妊娠：30天

妊娠满16周至不满28周终止妊娠：42天

正常生育或妊娠满28周以上终止妊娠：90天

额外福利：

难产的增加15天生育津贴

多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加15天生育津贴

分娩时实施输卵管结扎术的增加14天生育津贴

晚育并领取《独生子女证》的增加30天生育津贴

生育医疗费

限额：产前检查费限额1100元

具体费用：

自然分娩：3000元

人工干预分娩：3100元

引产二级医院：1300元

引产三级医院：1600元

其他福利

哺乳假：符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定的生育假（产假）的基础上增加生育假（产假）六十日，最多可享受到158天的生育假期。

陪产假：男方享受十五日的陪产假。

育儿假：在子女三周岁以下期间，用人单位每年给予夫妻双方各十日的育儿假。

注意事项

企业女职工生育津贴按月发放至本人社会保障卡账户，机关事业单位女职工生育津贴按月划拨至用人单位。

若男性员工配偶未纳入生育保险，且符合计划生育规定，生育首个子女可享50%补贴。

以上信息根据最新的发布时间和内容整理得出，具体政策可能会有所变动，请以官方最新发布的政策为准。