2025-01-17 07:07:14
产后申领生育津贴的时限是自职工分娩、终止妊娠或者施行计划生育手术次日起3年内。具体而言，产后60天至180天内是申请办理生育津贴的时间窗口。如果在这段时间内没有办理，将可能无法再申领生育津贴。1. 准备相关材料，如职工身份证明、孩子的出生证明、医疗证明等。2. 向用人单位提出申请，由单位经办人协助办
2025-01-18 03:11:50
产后多久公司不能辞退的情况如下：哺乳期保护女性员工生育完成后，在为期一年的哺乳期内，公司原则上不得以无过错为理由进行辞退行为。这意味着，只要员工处于哺乳期（从小孩出生开始计算），公司不能依据《劳动合同法》第四十条和第四十一条解除劳动合同。过错性辞退如果女职工存在过错，例如严重违反用人单位的规章制度、
2025-07-19 17:57:00
看到男友与一女子在车内行为亲密四川的小美（化名）一气之下将女方拉下车殴打之后小美被行政拘留7天还被对方一纸诉状告到了法院近日四川省乐山市五通桥区人民法院公开了这样一份判决书判决书显示，小美与男友在2024年9月20日共同生育一女，并于11月4日办了满月酒。次日，小美及亲属若干人在停车场发现男友与小芳
